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Chefarzt Radiologie (m/w/d)
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Chefarzt Radiologie (m/w/d)

Als Teil eines leistungsstarken kommunalen Klinikverbunds mit drei Standorten in Baden-Württemberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Chefärztin / einen Chefarzt (m/w/d) für Radiologie.

Region: Baden-Württemberg

Als Teil eines leistungsstarken kommunalen Klinikverbunds mit drei Standorten in Baden-Württemberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Chefärztin / einen Chefarzt (m/w/d) für Radiologie. In dieser neu ausgerichteten Schlüsselposition übernehmen Sie die übergeordnete medizinische und administrative Leitung zweier radiologischer Standorte und gestalten aktiv die Zusammenführung zu einer einheitlichen, modernen und innovativen Klinik für Radiologie.

Die radiologischen Abteilungen verfügen über eine moderne, hochwertige technische Ausstattung. Die Radiologie ist voll digitalisiert; leistungsfähige Großgeräte (CT und MRT) sind vorhanden. Darüber hinaus besteht eine enge Zusammenarbeit mit den hausinternen zertifizierten Zentren (u. a. Brustkrebszentrum, Darmkrebszentrum) sowie dem Tumorzentrum.

Unser Auftraggeber entwickelt die radiologische Versorgung strategisch weiter: Ziel ist es, die beiden radiologischen Standorte organisatorisch, prozessual und qualitativ zu einem starken Gesamtbereich zusammenzuführen – mit klaren Standards, hoher Befundqualität, effizienter Patientensteuerung und zukunftsfähiger Technologie.
Als Chefärztin / Chefarzt übernehmen Sie dabei eine führende Rolle in Konzeption, Umsetzung und nachhaltiger Weiterentwicklung.

Fachliche Anforderungen

  • Facharztanerkennung Radiologie (m/w/d)
  • Mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position oder als leitende/r Oberarzt/Oberärztin mit ausgeprägter Managementverantwortung
  • Sehr gute Kenntnisse im gesamten Spektrum der Diagnostischen Radiologie
  • Idealerweise Zusatzqualifikationen, z. B. Interventionelle Radiologie und/oder Neuroradiologie
  • Mammographie-Erfahrung wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
  • Ausgeprägte Dienstleistungs- und Patientenorientierung sowie hohe Kooperationsfähigkeit gegenüber Zuweisern und Partnern
  • Sehr gutes Verständnis für die Balance zwischen medizinischer Exzellenz und ökonomischer Verantwortung

Aufgabenspektrum

  • Übergeordnete medizinische, organisatorische und administrative Leitung der Radiologie an zwei Standorten
  • Entwicklung und Umsetzung eines Konzepts zur Zusammenführung beider Bereiche inkl. einheitlicher Standards, Prozesse und Qualitätsziele
  • Führung und Weiterentwicklung des ärztlichen und nichtärztlichen Teams sowie Sicherstellung der Aus- und Weiterbildung
  • Weiterentwicklung der radiologischen Infrastruktur mit Schwerpunkt Digitalisierung (inkl. perspektivisch KI-gestützter Diagnostik) und interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den leitenden Strukturen des Verbunds
  • Ausbau und Pflege der Zusammenarbeit mit Zuweisern, Fachabteilungen und externen Partnern zur Stärkung der regionalen Positionierung
  • Sicherer Blick für die Balance zwischen medizinischer Qualität und Wirtschaftlichkeit sowie kontinuierliche Optimierung der Abläufe

Geboten wird

  • Attraktive Anstellungsbedingungen und langfristige Entwicklungsperspektiven in einem kommunalen Verbund mit Gestaltungsspielraum
  • Sehr gute Rahmenbedingungen zur Etablierung eigener medizinischer Schwerpunkte und zur strategischen Weiterentwicklung der Radiologie
  • Bei entsprechendem Interesse: Förderung der akademischen Laufbahn, u. a. durch Möglichkeiten zur Promotion und/oder Habilitation

Projekt Details

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Kunde

Schwerpunktversorger

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Standort

Baden-Württemberg

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Veröffentlichung

February 20, 2026

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Gemeinsame Erfassung der Anforderungen der Position sowie Erstellung eines präzisen Anforderungsprofils als Grundlage der gezielten Suche.

02

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Erarbeitung der Suchstrategie, intensive Recherche und strategische (telefonische) Identifikation in Frage kommender Kandidat:Inne.

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"Progressive" telefonische Direktansprache, Zusendung vertraulicher Unterlagen und Durchführung von Interviews mit geeigneten interessierten Kandidat:Innen.

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Präsentation der besten Kandidatenprofile beim Auftraggeber in Rahmen von Vorstellungsgesprächen inkl. Moderation.

05

Bewertung & Entscheidung

Unterstützung bei der Bewertung aller Kandidatenprofile, bei Entscheidungsfindung inkl. Begleitung der Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.

06

Integration & Follow-Up

Follow-up mit regelmäßigen Check-ins zur erfolgreichen Integration und langfristigen Zufriedenheit beider Seiten.

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